ドリームクラスター株式会社は、会社を創る会社、社長を生む会社、新事業に挑戦する会社です。

良いとこ悪いとこ

毎月、毎月ベトナムに来ているのに、いつもいつも新しい発見がある。ベトナム人の素晴らしさ、ベトナム人の駄目なところ、日本人の良いところ、日本人の駄目なところに気づかせてくれる。

今回気づいたこと。

まず、ベトナム人の素晴らしいところから。昨日は、一日中事務所周辺が停電になった。事務所には、非常用の自家発電装置があるので、最低限の電気をつけて、パソコンでの仕事はできる。しかし、ホーチミンは１２月でも３０度を超える暑さなので、エアコンが止まるととてもいられない。

そんな中、私は偶々そのビルのオーナーと入口で会った。すると開口一番「申し訳ありません」と日本語で謝って来た。私は、「いえ、ビルのせいではないですから、仕方ないですよ」と答えると、「すみません、暑いくて仕事がやり難いでしょう」と言ってくる。

何度も何度も謝ってくる。もちろん、全てのベトナム人が、このような対応するとは言えない。人によるのは当然である。しかし、日本人でこのような人で出会えるかは疑問である。

もし、これが日本人だったらどうだろう。開口一番に「電力会社には、困りますね」と同じ被害者意識を持つであろう。自分のビルに入ってもらっているお客さんが、暑くて困っている何て考えるだろうか。自分には非がないことを示すはずである。私でも、謝る必要性を感じないと思う。

しかし、ベトナム人にも悪いところはある。

それは、社員の遅刻が減らないことに起因する。何度も何度も注意しても一向に減らない。１分でも遅刻したら、３０分遅刻したことにしても何ら効果がない。そればかりか、どうせ１分の遅刻でも３０分になるのなら、今度は堂々と２８分くらい遅刻してくる人まで現れる。

全員が遅刻をする訳ではないので、そのことがベトナム人の悪いところと言うつもりはない。そのことより、ベトナム人の特徴として、目先のことしか考えていなということがある。

遅刻をして、給与から控除されるのを知っていても、現金を手にするまでは気にならないようだ。頭で理解していたとしても、給与から１回の遅刻で引かれる微々たる金額には気にしないようである。

ところが矛盾するのは、支払うことになると、小さな金額でもとても細　　．．．．．．．．
―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――
　この続きは、堀田　信弘の公式ブログ「活・喝・勝」　http://hottaworld.com を参照してください。