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▼ドリクラビジョン（経営理念） |
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“夢”と“夢”の集合体を目指して。仲間の“夢”を共有する、それが私たちの“夢”です。
私たちは、夢を持った人々同士が手をつなぐことで、社会の夢、未来に貢献できると確信しています。
ドリームクラスターは、このビジョンをコーポレート・ビジネス・ヒエラルキー（経営思想の階層化）の頂点とし、事業方針としての「ドリクラスタイル」を定め、「ドリクラの小さな夢」の達成に向けて、ビジョンの共有により強い組織を目指しています。
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▼ドリクラの小さな夢 |
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①１００の事業展開 ②１００社設立 ③１００人の社長誕生
を目指す。これが私たちの小さな夢です。
この夢は、近未来に必ず実現される小さな夢です。ですから、夢が実現されたときには、改めて小さな夢を描きます。しかし、夢は、永遠であったも良いものですから、決して急ぎません。
だから、この夢は、決して目標ではないのです。なぜなら、私たちは、この小さな夢のために「ドリクラビジョン」をないがしろにしたくないのです。ですから、この小さな夢は、目標ではなくて、何年後かに振り返った時についてくる足跡にしか過ぎないのです。このことは、私たちが株式上場を目標にしていないことにも言えます。私たちは、上場とは目標として追求するのではなく、結果又は手段だと考えるからです。目標という名の上場ありき、会社の規模ありきの経営手法を否定するから私たちは目標をもちません。
この夢は、サービスの多様化と相反するサービスの専門化を図り、仲間の夢を実現するためにあるだけなのです。夢の内容が変わっても、この夢の思想は不変です。
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▼ドリクラスタイル（事業方針） |
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ドリームクラスター及びクラスター内の事業会社（ドリクラカンパニー）共通の事業方針として、「ドリクラスタイル」を定めています。
①規模の拡大より質の向上を重視する
②売上より利益を重視する
③経営と執行の役割を明確化する
この３つの事業方針により、私たちはナンバーワンよりオンリーワン企業を目指します。
ドリクラスタイルの最大の目的は、ローコストオペレーションの実現と、事業ドメインのフォーカス化、コーポレートガバナンスの強化にあります。
これらの目的は、起業した時の志と信念をいつまでも持ち続けることで、小さな企業でも個性がある企業創りを目指しています。
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